Coördinerend zorgadministratief medewerker - Ypse Basis GGZ

Ypse: Samen werken aan herstel en veerkracht
Bij Ypse geloven we in de kracht van herstel. Wij ondersteunen mensen met lichte tot matig ernstige psychische klachten en helpen hen om zelf de regie (weer) in handen te nemen. Onze herstelgerichte zorg staat centraal in alles wat we doen. Samen met de cliënt bepalen we de doelen en zetten we stappen naar verbetering, waarbij we streven naar eigen regie en veerkracht.

Ypse is actief in de directe leefomgeving van cliënten en werkt nauw samen met huisartspraktijken en Reinier van Arkel (SGGZ). Onze ondersteuning is toegankelijk voor mensen van alle leeftijden en kan bestaan uit individuele behandeling, eHealth en groepsbehandeling. We zetten sterk in op vroege herkenning en preventie om complexe zorgvragen te voorkomen.

Onze werkwijze is oplossingsgericht en draait om samen beslissen. We betrekken het steunsysteem van de cliënt en werken volgens de richtlijnen en generieke modules van AKWA-GGZ. Met de inzet van eHealth maken we zorg flexibel en laagdrempelig.

Bij Ypse staan we naast de cliënt, denken we in mogelijkheden en helpen we bij het versterken van de eigen kracht. Want samen maken we herstel mogelijk.

Kom werken bij Ypse: een dynamisch en hecht team!
Bij Ypse maak je deel uit van een jonge, dynamische en zelfstandige organisatie die sinds 2013 is uitgegroeid tot een bekende naam in de regio op het gebied van Generalistische Basis GGZ en preventie. We zijn gestaag gegroeid, maar hebben onze platte structuur en korte lijnen behouden. Met ruim 50 collega’s werken we in vijf BGGZ-teams (verdeeld over de regio), een preventie team en een ondersteuningsteam, waarin samenwerking, kwaliteit en een open werksfeer centraal staan.

Wanneer jij bij Ypse komt werken, zal jij jouw kwaliteiten binnen het ondersteuningteam mogen inzetten. Dit team is verantwoordelijk voor het bemannen van de front- en backoffice en bestaat uit totaal 6 collega’s. Efficiëntie, gastvrijheid, nauwkeurig, zelfstandig en flexibel zijn kernwoorden die binnen de werkzaamheden van dit team tot uiting komen!

Naast hard werken is er ook ruimte voor ontspanning en verbinding, we organiseren bijvoorbeeld (vrijblijvend) informele teamborrels en lunches.

Wat ga je doen?
Als coördinerend zorgadministratief medewerker speel je een cruciale rol in het zorgtraject van onze cliënten. Je zorgt voor een juiste, correcte en tijdige registratie van zorgkosten en ondersteunt het administratieve proces. Je bent de administratieve inhoudsdeskundige en fungeert als vraagbaak voor je collega's.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

Uitvoeren en controleren van zorgadministratieve werkzaamheden: je controleert en signaleert fouten in het uitvoeringsproces van valideren, openen en afsluiten van de registratie van het zorgtraject in overleg met de regiebehandelaar.

Voortgangscontrole van zorgadministratieve processen: je stuurt aan op juiste, tijdige en volledige administratieve processen en signaleert risico's.

Informatie verstrekken en instructies geven: je bent het eerste aanspreekpunt voor een zorgeenheid en het decentrale zorgadministratieteam en neemt deel aan projecten. Jij coördineert de werkzaamheden van de front- en backoffice waarbij jij prioritering aanbrengt in de werkzaamheden.

Wat breng je mee als coördinerend zorgadministratief medewerker?

• Je hebt een administratieve opleiding op minimaal mbo-niveau 4 afgerond en ruime werkervaring. En je hebt specialistische kennis van zorgadministratie door middel van een gerichte zorgadministratieve opleiding op hbo-niveau.
• Je kunt goed zelfstandig werken, je hebt een servicegerichte houding en bent nauwkeurig.

Wat wij je bieden
Een inspirerende en professionele, maar ook gezellige werkomgeving, waar je in de gelegenheid bent om je competenties in te zetten en waar ruimte is voor verdere ontwikkeling. Persoonlijke wensen waarin wij organisatorisch een rol kunnen spelen bespreken wij graag met je.

Inschaling binnen FWG 45 van de cao GGZ op basis van je kennis en ervaring (min. € 2.990 – max. € 4.017 bruto per maand o.b.v. 36 uur).

We bieden je in eerste instantie een overeenkomst voor de duur van 1 jaar (uren in overleg). Bij wederzijdse tevredenheid zal dit worden verlengd met een mogelijke omzetting naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Solliciteren en meer informatie
Ben je enthousiast geworden van deze functie? Graag zien we jouw (eveneens) enthousiaste motivatiebrief met cv tegemoet! Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.

De gesprekken vinden plaats op dinsdag 25 maart.

Meer informatie over Ypse is te vinden op www.ypse.nl. Daarnaast kun je informatie inwinnen en voor vragen terecht bij Michelle Willemstein-Janssen, manager Ypse. Zij is te bereiken via mail: m.janssen@reiniervanarkel.nl of telefonisch via contactinformatie .

Ypse gaat graag uitbreiden. Daarom blijven wij op zoek naar enthousiaste nieuwe collega’s. Dit betekent dat we geen sluitingsdatum hebben voor deze vacature, maar graag met je in gesprek gaan mocht deze functie jouw interesse hebben gewekt.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt.